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Resumen
Únete a V13, líder en seguridad!
En V13, una importante empresa del rubro de seguridad, nos encontramos en la búsqueda de un(a) Asistente de Seleccion para integrarse a nuestro equipo de profesionales y crecer junto a nosotros.
Funciones principales:
Gestionar el proceso completo de reclutamiento y selección de personal operativo y administrativo.
Elaborar, publicar y actualizar convocatorias laborales en diversas plataformas (bolsas de trabajo, portales web, universidades, apps, entre otros).
Mantener actualizada la base de datos del área (cuadros de seguimiento de reclutamiento y selección).
Realizar el filtro curricular y coordinar entrevistas para personal operativo.
Conducir entrevistas individuales, grupales y por competencias, según el perfil requerido.
Aplicar y ejecutar evaluaciones psicolaborales de acuerdo al nivel y posición.
Interpretar pruebas proyectivas como parte del proceso de selección.
Requisitos:
Egresado o Bachiller de la carrera de Psicología o afines.
Experiencia mínima de 6 meses en posiciones similares.
Deseable manejo de técnicas de entrevista y evaluación psicolaboral.
Proactividad, organización y habilidades de comunicación.
¿Qué ofrecemos?
Oportunidad de crecimiento profesional.
Excelente clima laboral.
Pertenecer a una empresa sólida y en constante expansión.
¡Postula y forma parte de V13!.
-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
1 año de experiencia
Edad: entre 25 y 35 años
Palabras clave: ayudante, asistente, auxiliar, aux, auxiliary, assistant, helper, aide, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento
-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
1 año de experiencia
Edad: entre 25 y 35 años
Palabras clave: ayudante, asistente, auxiliar, aux, auxiliary, assistant, helper, aide, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento
Requerimientos
- Tiempo de experiencia1 año
- Disponibilidad para viajarNo