¡Estamos buscando Generalista de Recursos Humanos! Somos una empresa importadora y comercializadora de skincare coreano, en proceso de crecimiento y expansión, y buscamos incorporar a nuestro equipo un(a) profesional de Recursos Humanos con capacidad de organización, liderazgo y manejo de personal. Requisitos: Experiencia mínima de 2 años como Generalista de Recursos Humanos o posiciones similares. Experiencia en manejo y coordinación de equipos. Conocimiento y experiencia en elaboración y gestión de contratos laborales. Manejo de planillas y revisión de remuneraciones. Conocimiento básico de legislación laboral peruana. Conocimiento y seguimiento de AFP, seguros y otros beneficios/obligaciones laborales. Capacidad de organización, seguimiento y resolución de incidencias. Proactividad, criterio y buena comunicación. Funciones principales: Gestionar y supervisar los procesos del área de Recursos Humanos. Coordinar contratos, renovaciones y documentación del personal. Revisar información de planillas, remuneraciones, descuentos, bonos y beneficios. Realizar seguimiento de AFP, seguros y obligaciones laborales. Brindar soporte a las diferentes áreas y sedes de la empresa. Coordinar y supervisar al equipo de Recursos Humanos. Velar por el cumplimiento de las políticas y procedimientos internos. Horario: Lunes a viernes: 9:00 a.m. a 6:00 p.m. Sábados: 9:00 a.m. a 1:00 p.m.-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
1 año de experiencia
Palabras clave: generalist, general, resources, human