COORDINADOR(A) DE PROYECTOS Y MEJORA CONTINUA
Sobre la institución
El Colegio de Tecnólogos Médicos del Perú (CTMP) es la entidad autónoma de derecho público interno que representa a las seis áreas de la Tecnología Médica: Radiología, Laboratorio Clínico y Anatomía Patológica, Terapia Física y Rehabilitación, Terapia Ocupacional, Terapia de Lenguaje y Optometría. Cuenta con doce Consejos Regionales en todo el país. Convocamos a profesionales para incorporarse al equipo de soporte técnico del Decanato Nacional, dentro de un plan institucional con objetivos y entregables definidos.
Misión del puesto
Convertir los objetivos institucionales en proyectos, procesos, tableros de control e indicadores, y conducir técnicamente el seguimiento del plan institucional, su memoria de gestión y la transferencia documentada al cierre del período.
Funciones principales
• Elaborar y mantener la matriz de proyectos estratégicos de la institución.
• Diseñar y administrar el tablero de mando y tableros de control por área.
• Realizar el seguimiento de acuerdos, compromisos y responsables, con alertas por vencimiento.
• Producir el reporte ejecutivo semanal de una página y el informe mensual de avance por eje.
• Construir y actualizar el sistema de indicadores de gestión y la matriz de riesgos.
• Consolidar el banco de evidencias documentales del período.
• Conducir técnicamente la elaboración de la memoria de gestión y de la carpeta de transferencia institucional.
Requisitos
• Título profesional en ingeniería industrial, ingeniería de sistemas, administración, economía, gestión pública o carreras afines.
• Experiencia mínima de tres años en gestión de proyectos, planeamiento o mejora continua.
• Experiencia acreditada en elaboración de tableros de control, indicadores y reportes para alta dirección.
• Dominio avanzado de hojas de cálculo y de herramientas de visualización de datos.
• Deseable: formación en gestión de proyectos, experiencia en el sector público o en organizaciones gremiales, y manejo de herramientas de inteligencia artificial aplicadas a la gestión.
Competencias
• Capacidad de organización y de seguimiento sistemático.
• Redacción ejecutiva clara y capacidad de síntesis.
• Interlocución con directivos y con equipos multidisciplinarios.
• Autonomía, rigor y orientación a resultados verificables.
Condiciones
• Honorarios: A tratar.
• Modalidad: locación de servicios con recibo por honorarios.
• Vigencia del servicio: desde la incorporación hasta el 31 de enero de 2027.
• Disponibilidad requerida: inmediata.
• Dedicación: tiempo completo, con reporte directo al Decanato Nacional.
• Modalidad de trabajo: presencial. Sede en Pueblo Libre, Lima.
• Pago mensual contra entrega y conformidad de los productos comprometidos.
Postulación
Postula por este medio adjuntando tu currículo documentado en un solo archivo PDF, indicando el nombre del puesto. Las postulaciones sin currículo documentado no serán consideradas. Nos comunicaremos únicamente con quienes cumplan el perfil requerido.
-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
3 años de experiencia
Edad: entre 25 y 55 años
Conocimientos: Capacidad de coordinación, Administración, Economía, Indicadores de gestión, Seguimiento, Sistemas de gestión