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Asistente de reclutamiento y selección // Experiencia en perfiles comerciales retail promotoría - Presencial / Planilla / Marca de tecnología

Magdalena Del Mar
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    Asistente de reclutamiento y selección // Experiencia en perfiles comerciales retail promotoría - Presencial / Planilla / Marca de tecnología

Servicios Profesionales

Resumen

Soporte Promocional, empresa de más de 14 años en el rubro,  especializada en Trade Marketing y gestión de talento para importantes marcas de tecnología, se encuentra en búsqueda de un(a): ASISTENTE DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN
· Buscamos una persona con experiencia en reclutamiento de perfiles comerciales, especialmente promotores, vendedores y personal para el canal retail. Si has participado en procesos de selección masiva y sabes cómo encontrar talento comercial de manera rápida y efectiva, ¡queremos conocerte!
· ¿Cuáles serán tus funciones? Gestionar procesos de reclutamiento y selección de promotores y vendedores para marcas de tecnología. Realizar búsqueda activa de candidatos mediante diferentes fuentes de reclutamiento. Ejecutar filtros telefónicos, entrevistas virtuales/presenciales y entrevistas masivas. Participar en procesos de reclutamiento de campo y networking en puntos de venta. Realizar seguimiento a candidatos y asegurar el cierre oportuno de los requerimientos. Mantener actualizada la base de candidatos y realizar seguimiento a los indicadores de cobertura. ¿Qué buscamos? Egresado(a), estudiante de últimos ciclos o bachiller de Psicología, Recursos Humanos o carreras afines. Experiencia mínima de 1 año en Reclutamiento y Selección. Experiencia en búsqueda de perfiles comerciales, promotores, vendedores o personal retail. Deseable experiencia en procesos masivos de selección. Manejo de diferentes fuentes y bolsas de trabajo. Disponibilidad para realizar reclutamiento de campo.  Valoramos especialmente : Experiencia reclutando promotores de tecnología, línea marrón, línea blanca, audio, celulares, cómputo u otros perfiles comerciales del sector retail. Buscamos una persona que no dependa únicamente de una publicación, sino que tenga iniciativa para buscar, contactar y generar nuevas fuentes de candidatos.
· COMPETENCIAS  Comunicación efectiva   Proactividad   Orientación a resultados   Organización y seguimiento   Capacidad para trabajar con alto volumen de requerimientos
·  DATOS DE LA POSICIÓN
· Lugar: Magdalena del Mar  Proyección: disponibilidad para trabajar posteriormente en Surquillo ( a partir de Octubre)   Horario: Lunes a viernes de 8:30 a.m. a 6:00 p.m.  Modalidad: Presencial  Remuneración: Básico + variable de acuerdo con KPIs  Inicio: Inmediato
·  ¡Postula y sé parte de nuestro equipo de Gestión de Talento!
· Soporte Promocional promueve la igualdad de oportunidades de empleo y no discrimina por motivos de sexo, raza, religión, edad, origen o discapacidad.-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
1 año de experiencia
Edad: entre 25 y 32 años
Palabras clave: ayudante, asistente, auxiliar, aux, auxiliary, assistant, helper, aide, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento, brand, trademark, tecnologo, tecnico, tech, technician, technology, tecnologia, technologist

Requerimientos
  • Tiempo de experiencia
    1 año
  • Disponibilidad para viajar
    No