En RefriPerú somos especialistas en sistemas de aire acondicionado y refrigeración, ofreciendo soluciones integrales en HVAC para empresas líderes del país. Nos caracterizamos por la innovación, la calidad de nuestros servicios y el desarrollo profesional de nuestro talento humano. Actualmente nos encontramos en la búsqueda del mejor talento para ocupar nuestra vacante de: Analista de Desarrollo Organizacional y Experiencia del colaborador Requisitos Profesional de Psicología Organizacional, Administración, Recursos Humanos, Relaciones Industriales, Ingeniería Industrial o carreras afines. Experiencia de 2 a 4 años en Desarrollo Organizacional, Recursos Humanos, Gestión del Talento o Experiencia del Colaborador. Experiencia en proyectos de clima laboral, cultura organizacional. Funciones Desarrollo Organizacional Participar en el diseño e implementación de iniciativas de desarrollo organizacional. Apoyar en la identificación de necesidades de capacitación y desarrollo. Coordinar programas de desarrollo de competencias, liderazgo y gestión del talento. Participar en procesos de evaluación de desempeño y seguimiento de planes de desarrollo. Elaborar indicadores y reportes de gestión relacionados con talento y desarrollo. Clima, cultura y compromiso Planificar y ejecutar encuestas de clima laboral, satisfacción y engagement. Analizar resultados y elaborar planes de acción con las diferentes áreas. Realizar seguimiento a los compromisos derivados de las mediciones. Proponer iniciativas que fortalezcan la cultura y los valores organizacionales. Identificar oportunidades de mejora en la experiencia de los colaboradores. Experiencia del colaborador Mapear y analizar los principales momentos del ciclo de vida del colaborador: onboarding, desarrollo, reconocimiento, movilidad, offboarding, entre otros. Diseñar iniciativas para mejorar la experiencia del colaborador. Recoger y analizar feedback mediante encuestas, entrevistas, focus groups u otros mecanismos. Proponer mejoras a procesos internos desde la perspectiva del colaborador. Medir el impacto de las iniciativas implementadas. Beneficios Ingreso a planilla desde el primer día con todos los beneficios de ley. Remuneración acorde al mercado + bonos por desempeño. Viáticos y movilidad cubiertos para traslados. Asignación familiar, CTS, gratificaciones y vacaciones. Estabilidad laboral y excelente clima de trabajo. ¡Postula YA! Y sé parte de esta gran familia REFRIPERÚ.

-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
2 años de experiencia
Palabras clave: analyst