GESTOR DE COBRANZA DE CAMPO LIMA METROPOLITANA En RECSA Gestión de Confianza, empresa con más de 35 años de experiencia brindando soluciones de cobranza integral, televentas y atención al cliente, nos encontramos en búsqueda de 02 Gestores de Cobranza de Campo para incorporarse a nuestro equipo en Lima Metropolitana. ¿Cuál será tu misión? Gestionar la cartera asignada mediante visitas de campo, negociación de acuerdos de pago y seguimiento a clientes, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos de recuperación establecidos.
· Principales funciones * Realizar visitas de campo a los clientes de la cartera asignada. * Contactar y gestionar directamente con los clientes para lograr acuerdos y compromisos de pago. * Registrar diariamente las rutas, visitas y resultados de las gestiones realizadas. * Realizar recordatorios y requerimientos de pago de acuerdo con los protocolos establecidos. * Dar seguimiento a los compromisos de pago y avances de la cartera asignada. * Mantener actualizada la información de cada gestión en los sistemas y herramientas correspondientes. * Cumplir con los objetivos e indicadores establecidos para la gestión de cobranza.
· ¿Qué buscamos? * Estudios técnicos concluidos o en curso en Administración, Contabilidad, Ingeniería Industrial, Economía o carreras afines. (Indispensable) * Experiencia mínima de 3 años en cobranzas, recuperación de cartera o seguimiento de clientes. (Indispensable) * Deseable experiencia en empresas del sector financiero. * Conocimientos básicos de normativa de protección al consumidor y terminología legal. * Manejo de herramientas digitales y Microsoft Office. * Disponibilidad para realizar trabajo de campo en Lima Metropolitana.
· Requisitos de movilidad * Contar con moto propia. (Indispensable) * Licencia de conducir vigente. * Tarjeta de propiedad de la moto a nombre del candidato(a). * SOAT vigente.
· ¿Qué ofrecemos? * Salario fijo: S/ 1,800 * Variable: hasta S/ 1,400, sujeto al cumplimiento de objetivos. * Bono de movilidad: hasta S/ 400, según las condiciones establecidas. * Bono de mantenimiento: S/ 100. * Ingreso a planilla desde el primer día. * Todos los beneficios laborales de acuerdo con ley. * Convenios corporativos para colaboradores RECSA. * Oportunidad de desarrollo y crecimiento dentro de una empresa con amplia experiencia en el sector.
· Horario de trabajo Lunes a viernes: disponibilidad dentro del rango de 7:10 a. m. a 6:30 p. m., de acuerdo con la planificación de la gestión. Descanso: sábados y domingos.
· Si cuentas con experiencia en cobranzas de campo, movilidad propia y estás orientado(a) al cumplimiento de objetivos, postula y forma parte de RECSA.Esta versión pone los filtros indispensables antes de que el candidato postule, especialmente los 3 años de experiencia y la moto propia, lo que puede ayudarte a reducir postulaciones que no cumplen el perfil.-Requerimientos- Educación mínima: Técnico
3 años de experiencia
Edad: entre 22 y 60 años
Conocimientos: Autoconfianza, Negociación, Atención al cliente
Palabras clave: terreno, territorio, motorbike, motocicleta