
Coordinador(a) de Cobranzas B2B / Telco - Centro de Lima
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Sin Experiencia!! Teleoperadores / Gana fijo S/1230 mas comisiones / Jockey Plaza
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Hace 2 horas

Agente de Cobranzas bancarias/ Descanso Domingos /con altas comisiones/ Centro de Lima - cercado de Lima/ call center
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Hoy- Lima
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Contratación rápida! Sueldo Fijo 1200+comisiones altas/Ejecutivo Cobranzas/Capa 3 días - Descanso Domingos y feriados/Planilla completa, beneficios coporativos y muchos más
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Asesor de Cobranza Telefónica/ Trabaja Lunes a Viernes/ Temprana - Sede Centro de Lima
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Trabaja de Lunes a Viernes! Agente Cobranzas/Cartera Temprana/Turno AM/Centro de Lima - Descanso Sábados,Domingos y feriados/Planilla Completa y muchos más beneficios
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Asesor junior Cobranzas bancaria/ De Lunes a Viernes /Centro de Lima - cercado de Lima/ call center
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Agente de Cobranzas bancarias/ Descanso Domingos /con altas comisiones/ Centro de Lima - cercado de Lima/ call center
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Asesores Claro Cobranzas /Gana desde S/1230/ Cartera Temprana/ 4 días de capacitación / Jockey Plaza
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Urgente! Agente de cobranza castigo Planilla Completa s/.1200 + Comisiones Altas/Ocoña Centro deLima
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¡Gana S/1,000+ en Comisiones! Sueldo Fijo S/1,200/ Ejecutivo de Cobranzas AM - Descanso Domingos y feriados/Planilla completa, beneficios coporativos y muchos más
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Solicitamos Ejecutivos de Ventas/Turno mañana/Sueldo fijo + comisiones ilimitadas +1800/Sede Lima
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Descansa 2 Días Fijos/ Agente de Cobranza Temprana/ Lunes a Viernes - Sede Centro de Lima
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Teleoperador de Cobranza/Banco/ Descansa Sábados y Domingos - Sede Plaza San Martín
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Urgente! Gana Fijo S/1,200 + Altas Comisiones/ Ejecutivo de Cobranzas/ Turno AM - Descanso Domingos y feriados/Planilla completa, beneficios coporativos y muchos más
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Coordinador(a) de Cobranzas B2B / Telco - Centro de Lima
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Resumen
En RECSA nos encontramos en búsqueda de un/a Coordinador/a de Cobranzas B2B que será responsable de liderar y realizar seguimiento al equipo asignado, asegurando el cumplimiento de los objetivos de recuperación, productividad y calidad establecidos para la operación.
· ¿Qué buscamos? Estudios técnicos completos y/o universitarios en curso o completos en Administración, Economía, Contabilidad, Finanzas, Ingeniería Industrial o carreras afines. Experiencia mínima de 6 meses como Coordinador, Supervisor, Líder o posición similar en cobranzas. Experiencia gestionando equipos e indicadores. Office intermedioavanzado, manejo de CRM y Power BI a nivel usuario. Deseable experiencia en cobranza B2B, TELCO o contact center. ¿Cuáles serán tus principales retos? Supervisar la gestión diaria del equipo Asegurar el cumplimiento de metas de recuperación Monitorear cartera, compromisos de pago, productividad y conexiones Realizar seguimiento de llamadas y gestiones digitales Brindar feedback y coaching Elaborar reportes de avance y desempeño Detectar desviaciones y establecer acciones correctivas Garantizar el cumplimiento de políticas y procedimientos de cobranza. Competencias: comunicación efectiva Organización y seguimiento Gestión de tareas Trabajo en equipo Pensamiento crítico Liderazgo Orientación a resultados.-Requerimientos- Educación mínima: Técnico
1 año de experiencia
Edad: entre 22 y 45 años
Conocimientos: Calidad
Palabras clave: negocio, negocio
· ¿Qué buscamos? Estudios técnicos completos y/o universitarios en curso o completos en Administración, Economía, Contabilidad, Finanzas, Ingeniería Industrial o carreras afines. Experiencia mínima de 6 meses como Coordinador, Supervisor, Líder o posición similar en cobranzas. Experiencia gestionando equipos e indicadores. Office intermedioavanzado, manejo de CRM y Power BI a nivel usuario. Deseable experiencia en cobranza B2B, TELCO o contact center. ¿Cuáles serán tus principales retos? Supervisar la gestión diaria del equipo Asegurar el cumplimiento de metas de recuperación Monitorear cartera, compromisos de pago, productividad y conexiones Realizar seguimiento de llamadas y gestiones digitales Brindar feedback y coaching Elaborar reportes de avance y desempeño Detectar desviaciones y establecer acciones correctivas Garantizar el cumplimiento de políticas y procedimientos de cobranza. Competencias: comunicación efectiva Organización y seguimiento Gestión de tareas Trabajo en equipo Pensamiento crítico Liderazgo Orientación a resultados.-Requerimientos- Educación mínima: Técnico
1 año de experiencia
Edad: entre 22 y 45 años
Conocimientos: Calidad
Palabras clave: negocio, negocio
Requerimientos
- Tiempo de experiencia1 año
- Disponibilidad para viajarNo