Requisitos: Contar con experiencia como Capacitador(a), Trainer o Formador(a) de equipos comerciales en diferentes rubros (no otros puestos, solo capacitadores). Experiencia realizando capacitaciones de producto, ventas o inducciones a FFVV. Conocimiento en manejo de grupos y elaboración de material de capacitación. Manejo de herramientas como PowerPoint y Excel a nivel intermedio. Deseable experiencia en tecnología, retail, call center, consumo masivo u operadores. Residir en Lima con disponibilidad para traslado en diferentes puntos de Lima. Funciones: Ejecutar y desarrollar planes de capacitación para fuerza de ventas. Capacitar personal de canal retail y/o operadores. Elaborar material y dinámicas de entrenamiento comercial. Realizar seguimiento y refuerzo a equipos de ventas. Otras funciones relacionadas al puesto. Condiciones: Salario acorde al mercado. Posibilidad de crecimiento profesional. Pertenecer a una importante marca en expansión dentro del mercado. Remuneración mayor a 4K Básico + Comisión + Movilidad + Bono.

-Requerimientos- Educación mínima: Técnico
1 año de experiencia
Edad: entre 21 y 35 años
Palabras clave: adiestrador, tecnologo, tecnico, tech, technician, technology, tecnologia, technologist