Objetivo del puesto
Asegurar la correcta presencia, exhibición y rotación de los productos en los puntos de venta, y promover su venta directa al consumidor, contribuyendo al cumplimiento de las metas comerciales de la marca.
Responsabilidades
Mercaderismo (gestión en punto de venta)
• Abastecer, ordenar y reponer los productos en góndolas, islas, exhibidores y cabeceras.
• Verificar que los productos estén correctamente exhibidos, rotulados y con precio visible.
• Aplicar el sistema de rotación de productos (PEPS) y controlar las fechas de vencimiento.
• Instalar y mantener material publicitario (afiches, colgantes, banners) según los lineamientos de la marca.
• Supervisar el stock en piso y en almacén, y reportar quiebres o faltantes de inventario.
• Verificar que se respeten los espacios y la participación de la marca frente a la competencia.
• Reportar precios de la competencia, promociones y actividad en el punto de venta.
Impulsadora (promoción y venta)
• Promocionar los productos y atender a los clientes con trato cordial y profesional.
• Informar sobre características, beneficios, precios y promociones vigentes.
• Realizar degustaciones, demostraciones o entrega de muestras, cuando corresponda.
• Lograr las metas de ventas y de contacto con clientes establecidas.
• Registrar las ventas diarias y la información solicitada por la empresa.
Gestión y reporte
• Cumplir con las rutas, horarios y frecuencias de visita asignadas.
• Completar los reportes diarios (ventas, stock, fotografías de exhibición, incidencias).
• Mantener buena relación con el personal de la tienda (jefes de piso, reponedores, encargados).
• Cuidar la presentación personal, el uso del uniforme y los materiales asignados.
Requisitos
• Secundaria completa (deseables estudios técnicos en ventas o marketing).
• Experiencia mínima de 6 meses a 1 año como mercaderista, impulsadora, reponedor o similar (valorable, no excluyente).
• Habilidades de comunicación y orientación al cliente.
• Proactividad, orden y responsabilidad.
• Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, fines de semana y feriados.
• Disponibilidad para desplazarse entre puntos de venta.
• Manejo básico de celular y aplicaciones para reportes.
Competencias
Orientación a resultados, trabajo en equipo, buena presencia, actitud de servicio, capacidad de persuasión, puntualidad y atención al detalle.
Condiciones (completar según su empresa)
• Modalidad: tiempo completo
• Horario: Completo
• Remuneración: Acorde al mercado + bonos por cumplimiento + Movilidad
• Beneficios: planilla con todos los beneficios de ley, capacitación, uniforme
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-Requerimientos- Educación mínima: Educación Secundaria
1 año de experiencia
Conocimientos: Capacidad de asesorar, Consumo masivo, Enfoque a resultados, Punto de venta, Rotación de productos, Trabajo por objetivos, Ventas