FUNCIONES - Ejecutar capacitaciones comerciales iniciales y continuas a nuestra fuerza de ventas. - Realizar acompañamiento en piso (OJT) y reforzar técnicas de venta. - Identificar oportunidades de mejora individuales y ejecutar planes de acción por asesor. - Realizar role plays, dinámicas comerciales y retroalimentaciones. - Acompañar especialmente a los asesores de bajo desempeño, buscando elevar su productividad y conversión. - Reforzar campañas, productos, procesos y argumentarios comerciales. - Elaborar reportes simples de seguimiento y evolución de la FFVV. - Coordinar con líderes y jefaturas las acciones necesarias para mejorar los indicadores.
· REQUISITOS - Experiencia de 6 meses a 1 año en ventas, capacitación, supervisión o formación comercial. - Deseable experiencia en telecomunicaciones, retail o ventas presenciales. - Perfil 100% comercial, con facilidad para comunicar, enseñar y generar influencia en equipos. - Habilidad para realizar feedback y acompañamiento en piso. - Manejo de Excel a nivel básico/intermedio. - Disponibilidad para movilizarse entre nuestros puntos de venta en Lima.-Requerimientos- Educación mínima: Técnico
1 año de experiencia
Palabras clave: salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson