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Analista de estrategia y desarrollo corporativo

San Isidro
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    Analista de estrategia y desarrollo corporativo

RRHH / Personal

Resumen

Objetivo del rol: Estructuración y resolución de problemas, análisis de datos, y comunicación de las recomendaciones ante los stakeholders seniors de la organización. Funciones principales Estructurar problemas ambiguos y proponer soluciones para resolverlos Analizar información cuantitativa y cualitativa, para generar insights accionables que sustenten las recomendaciones realizadas Comunicar efectiva y estructuradamente con todas las audiencias relevantes, desarrollando las presentaciones requeridas Establecer relaciones basadas en confianza con los stakeholders relevantes de la organización Requisitos Experiencia mínima como profesional en Banca, Consultoría estratégica, Private equity o afines, en roles de Planeamiento Financiero / Planeamiento Comercial / Analista de negocios, en la industria de servicios Manejo de Excel avanzado y PPT avanzado (indispensable). Inglés (intermedio avanzado). Formación: estudiantes desde 3er ciclo hasta egresados de Ingeniería, Administración, Marketing o Contabilidad. Condiciones Jornada: L-V 9:00 6:00 (hibrido). San Isidro.

-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
3 años de experiencia
Idiomas: Inglés
Conocimientos: Resolución de problemas, Microsoft excel
Palabras clave: analyst, corporate, empresarial, corporativo

Requerimientos
  • Tiempo de experiencia
    3 años
  • Disponibilidad para viajar
    No