En Jp Logística estamos creciendo y queremos invitarlos a ser parte de nuestro crecimiento. Actualmente estamos en la búsqueda del mejor talento que cumpla el perfil para el puesto de Asistente comercial Junior. REQUISITOS: 1. Bachiller en carrera de Administración, Ing. Industrial, Marketing, negocios internacionales y carreras afines.  2. Cursos y/o conocimiento en logística, comercial.  3. Experiencia mínima de 1 año a más en el área Comercial.  4. Experiencia en el rubro logístico. 5. Dominio en Excel nivel intermedio. FUNCIONES: 1. Dirigir la formulación del planeamiento estratégico de la empresa para definir los objetivos y metas de corto y largo plazo. 2. Elaborar el plan de ventas y rentabilidad mensual, semestral y anual, derivados de las metas propuestas por la Gerencia y hacer seguimiento constante para el cumplimiento de los mismos. 3. Generar y desarrollar cartera de clientes. 4. Representar a la Empresa en relación a las actividades comerciales y/o negociaciones con clientes. 5. Preparar informe mensual a la Gerencia General del análisis realizado de las ventas por cliente y la obtención de los márgenes brutos.  6. Efectuar el análisis de las cotizaciones presentadas y no aprobadas, para elaborar el reporte correspondiente que incluye el plan de acción correctiva que se requiere. 7. Analizar las quejas y reclamos de clientes con el propósito de ejecutar actividades de mejora en coordinación con la Gerencia General.  8. Planificar, dirigir y organizar los esfuerzos del área para la consecución y mantenimiento de la satisfacción de nuestros clientes. 9. Dirigir el proceso de planeación estratégica del área, para determinar los factores críticos de éxito. 10. Liderar la gestión de Seguridad Ocupacional, vial y ambiental a nivel de sus actividades y operaciones diarias, garantizando y promoviendo que su personal este consciente de su ejecución y cumplimiento. 11. Participar, en actividades de sensibilización y motivación sobre seguridad vial, seguridad ocupacional y medioambiente, así como el cumplimiento eficiente de las actividades y del personal bajo su cargo. 12. Participar de las respuestas de emergencias ante cualquier incidente ocurrido. 13. Dar el soporte a su Gerencia, en la identificación e implementación de oportunidades de Mejora.-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
1 año de experiencia
Edad: entre 25 y 38 años
Palabras clave: ayudante, asistente, auxiliar, aux, auxiliary, assistant, helper, aide, salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson