Asesor Comercial de Campo  Centro Comercial Somos una empresa dedicada al desarrollo y comercialización de espacios comerciales, enfocada en generar oportunidades de crecimiento para emprendedores, comerciantes y negocios minoristas. Buscamos incorporar a nuestro equipo a profesionales con habilidades comerciales, orientación a resultados y experiencia en prospección de clientes para impulsar la ocupación de locales comerciales en uno de los principales centros comerciales de Arequipa. REQUISITOS Experiencia mínima de 2 años en ventas de campo. Experiencia en captación de clientes, negociación y cierre de ventas. Experiencia mínima de 1 año trabajando con emprendedores, comerciantes o microempresarios. Deseable experiencia en sectores como microfinanzas, consumo masivo, inmobiliario o retail. Estudios técnicos o universitarios en Administración, Marketing, Negocios, Comunicaciones o carreras afines (concluidos o inconclusos). Conocimiento del mercado comercial y minorista de Arequipa. Manejo de herramientas digitales como WhatsApp Business, Excel, Google Maps y formularios digitales. Disponibilidad para realizar trabajo de campo en distintos puntos de la ciudad. Perfil con orientación al logro, habilidades de negociación y comunicación efectiva. FUNCIONES PRINCIPALES Prospectar y captar nuevos clientes interesados en alquilar locales comerciales. Realizar visitas comerciales en mercados, galerías, centros comerciales, ferias y zonas de alto potencial comercial. Identificar oportunidades de negocio y generar una cartera activa de prospectos. Asesorar a los clientes sobre beneficios, ubicación, características y condiciones de alquiler de los espacios comerciales. Realizar seguimiento permanente a prospectos hasta concretar el cierre de contratos. Mantener actualizado el registro de contactos y oportunidades comerciales. Analizar información del mercado y de la competencia para identificar nuevas oportunidades. Participar en eventos, activaciones y campañas promocionales del área comercial. Coordinar con las áreas administrativas y legales la formalización de contratos de arrendamiento. Cumplir con los objetivos mensuales de ocupación y captación establecidos por la empresa. BENEFICIOS Sueldo base: S/ 1,500. Movilidad: S/ 100 mensuales. Comisiones por cumplimiento de objetivos de hasta S/ 3,000 mensuales. Ingreso a planilla bajo régimen general. Herramientas de trabajo proporcionadas por la empresa: Fotocheck corporativo. Material comercial. Base de datos y apoyo para prospección. Línea corporativa (según desempeño y necesidad operativa). HORARIO DE TRABAJO Lunes a viernes: Inicio de jornada 10:00 a.m. - 7:00 pm. Sábados: 10:00 a.m.  7:00 p.m. Jornada laboral: 48 horas semanales. LUGAR DE TRABAJO  Arequipa  Trabajo de campo.

-Requerimientos- Educación mínima: Educación Secundaria
2 años de experiencia
Disponibilidad de viajar: Si
Palabras clave: advisor, asesor, salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson, terreno, territorio