Convocatoria: Coordinador(a) de Recursos Humanos Nos encontramos en la búsqueda de un Coordinador(a) de Recursos Humanos que desee desarrollarse profesionalmente en una empresa del sector industrial en crecimiento. Buscamos a una persona proactiva, organizada y orientada a resultados, que contribuya al fortalecimiento de la gestión del talento humano y al buen clima laboral. Requisitos Bachiller o egresado en Administración, Psicología, Ingeniería Industrial o carreras afines. Experiencia mínima de 3 años en Recursos Humanos. Experiencia en administración de personal y procesos de gestión humana. Conocimientos en legislación laboral básica, T-Registro y PLAME. Manejo de Excel a nivel intermedio. Capacidad de organización, comunicación efectiva y trabajo en equipo. Funciones principales Coordinar procesos de reclutamiento, selección e inducción de personal. Administrar legajos, contratos y documentación laboral del personal. Supervisar control de asistencia, vacaciones y renovaciones contractuales. Lidera en el proceso de planillas y beneficios sociales. Elaborar reportes de rotación, ausentismo y dotación. Coordinar capacitaciones y actividades de integración del personal. Lidera en la implementación de mejoras en los procesos de Recursos Humanos. Competencias Organización y planificación Comunicación efectiva Orientación a resultados Proactividad Ofrecemos Ingreso a planilla MYPE. Estabilidad laboral en una empresa industrial en crecimiento. Oportunidad de desarrollo y aprendizaje en gestión de talento humano. Buen clima laboral. Lugar de trabajo: Comas Trapiche Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 6:00 p.m. y sábados hasta las 2:00 p.m.-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
3 años de experiencia
Edad: entre 29 y 40 años
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, resources, human