En Acelerador Empresarial nos encontramos en búsqueda de un(a) Asistente Administrativo de RRHH y Contable para una empresa del rubro de Construcción en Lima - San Borja, brindando soporte integral a la gestión administrativa de la empresa, asegurando la correcta ejecución de los procesos de recursos humanos, apoyo contable, facturación, cobranzas y control documental , contribuyendo al cumplimiento de las obligaciones laborales , tributarias y administrativas de la empresa. REQUISITOS: Técnico o bachiller en Administración, Contabilidad, Recursos Humanos, Gestión Empresarial o carreras afines. Experiencia de 1 a 2  años en cargos administrativos, con funciones de apoyo contable y/o de recursos humanos. Deseable experiencia en empresas comerciales, industriales, construcción o distribución. Manejo intermedio de Microsoft Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint). Uso básico de herramientas de gestión de documentos digitales (Google Drive, OneDrive, Dropbox). Conocimientos básicos de contabilidad y tributación: registro de comprobantes de pago, conciliaciones simples y control de caja chica. Conocimientos básicos de procesos de recursos humanos: planillas, contratos, legajos de personal y control de asistencia. FUNCIONES: Apoyar en la organización y mantenimiento del archivo físico y digital de documentos administrativos, contables y de personal. Coordinar con proveedores la recepción de órdenes de compra y documentos administrativos, asimismo dar seguimiento a sus pagos. Coordinar con Clientes para la facturación de servicios y/o compras a créditos. Preparar reportes y consolidar información administrativa, contable o de personal cuando se requiera. Colaborar con el contador o estudio contable externo en la entrega de información y documentación solicitada para la elaboración de estados financieros y declaraciones tributarias. Apoyar en los procesos de reclutamiento y selección: publicación de convocatorias, coordinación de entrevistas y recolección de documentación de postulantes, Apoyar en el control de asistencia, vacaciones, permisos y licencias del personal. Apoyar en el proceso de planillas, recopilando la información necesaria para el cálculo de remuneraciones, beneficios sociales y descuentos. Coordinar procesos de inducción y capacitación al personal nuevo. Realizar tareas delegadas por el Gerente General que puedan derivarse de manera directa o que provengan del contador externo. Otras actividades asignadas por su jefe inmediato, inherente al cargo. Condiciones laborales: Lugar de trabajo: San Borja Lima Modalidad: Presencial (100%) Remuneración atractiva: Sujeto a evaluación Horario: Lunes a Viernes 8:30 am a 5:30pm Vacante: 01 Régimen: Pequeña empresa (50% de los beneficios sociales) Tipo de Contrato: Indeterminado.

-Requerimientos- Educación mínima: Técnico
2 años de experiencia
Palabras clave: ayudante, asistente, auxiliar, aux, auxiliary, assistant, helper, aide, administrative, rh, recursos, humanos, human, resources, rrhh, contador, pagador, contralor, accountant, facturista, tesorero, contable