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(5 resultados)
Coordinadora Académica para Inicial y Primaria - Sector educativo
IEP Albert Einstein
Esta semana- Lince, Lima
- Educación
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IEP Albert Einstein
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- Educación
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Coordinadora Académica para Inicial y Primaria - Sector educativo
Lince
Postular con:Coordinadora Académica para Inicial y Primaria - Sector educativo
Educación
Resumen
Horario: De lunes a viernes de 7:30 a.m. a 6:00 p.m.
Lugar de trabajo: Lince
Niveles: Inicial, Primaria (unidocencia)
· Requisitos: Experiencia específica mínima de 1 año como coordinadora de inicial o primaria (presentar documento sustentatorio) Experiencia mínima de 3 años como docente de nivel inicial y/o primaria (presentar documento sustentatorio) Manejo práctico del currículo nacional Gestión pedagógica en educación inicial o primaria (presentar documento sustentatorio) Curso, especialización o diplomado en educación inclusiva con enfoque DUA (presentar documento sustentatorio) Grado mínimo de Licenciada en Educación Inicial o primaria (presentar documento sustentatorio)
· Funciones: Diseñar, implementar y supervisar el modelo pedagógico institucional para los niveles inicial y primaria. Establecer lineamientos, protocolos y estándares de calidad educativa alineados a la normativa vigente y a la propuesta educativa del colegio. Asegurar la adecuada planificación curricular y su correcta implementación en todas las sedes. Incorporar enfoques actuales como inclusión educativa y Diseño Universal para el Aprendizaje en la propuesta pedagógica. Diseñar e implementar capacitaciones y desarrollo docente para los niveles a su cargo. Supervisar y evaluar el desempeño de los colaboradores a su cargo, brindando retroalimentación y planes de mejora. Fortalecer competencias pedagógicas, metodológicas y de gestión de aula del equipo docente. Promover una cultura de mejora continua, innovación y buenas prácticas educativas. Monitorear el cumplimiento de los estándares pedagógicos, normativos y de los colaboradores a su cargo. Analizar indicadores académicos, conductuales y de desarrollo infantil para la toma de decisiones estratégicas. Implementar planes de mejora educativa basados en resultados y necesidades detectadas. Supervisar la correcta aplicación de procesos de evaluación y seguimiento del estudiante. Bienestar estudiantil e inclusión Definir lineamientos para la detección temprana y atención de necesidades educativas y socioemocionales. Supervisar la correcta derivación y trabajo articulado con las áreas de psicopedagogía. Promover entornos seguros, inclusivos y de sana convivencia en todos los niveles. Supervisar la adecuada gestión de casos y atención a familias en las distintas sedes. Promover la participación activa de las familias en el proceso educativo. Asegurar el cumplimiento de las normas institucionales, reglamentos y código de convivencia en todas las sedes. Supervisar aspectos relacionados con disciplina, asistencia, puntualidad, presentación personal y clima institucional. Establecer criterios y protocolos de actuación frente a incidencias, garantizando coherencia institucional. Participar en la planificación y ejecución de actividades institucionales, académicas y formativas. Proponer mejoras en procesos educativos, organizacionales y de gestión del nivel inicial. Cumplir con las funciones asignadas por la Dirección.-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
1 año de experiencia
Palabras clave: academico, educativo
· Requisitos: Experiencia específica mínima de 1 año como coordinadora de inicial o primaria (presentar documento sustentatorio) Experiencia mínima de 3 años como docente de nivel inicial y/o primaria (presentar documento sustentatorio) Manejo práctico del currículo nacional Gestión pedagógica en educación inicial o primaria (presentar documento sustentatorio) Curso, especialización o diplomado en educación inclusiva con enfoque DUA (presentar documento sustentatorio) Grado mínimo de Licenciada en Educación Inicial o primaria (presentar documento sustentatorio)
· Funciones: Diseñar, implementar y supervisar el modelo pedagógico institucional para los niveles inicial y primaria. Establecer lineamientos, protocolos y estándares de calidad educativa alineados a la normativa vigente y a la propuesta educativa del colegio. Asegurar la adecuada planificación curricular y su correcta implementación en todas las sedes. Incorporar enfoques actuales como inclusión educativa y Diseño Universal para el Aprendizaje en la propuesta pedagógica. Diseñar e implementar capacitaciones y desarrollo docente para los niveles a su cargo. Supervisar y evaluar el desempeño de los colaboradores a su cargo, brindando retroalimentación y planes de mejora. Fortalecer competencias pedagógicas, metodológicas y de gestión de aula del equipo docente. Promover una cultura de mejora continua, innovación y buenas prácticas educativas. Monitorear el cumplimiento de los estándares pedagógicos, normativos y de los colaboradores a su cargo. Analizar indicadores académicos, conductuales y de desarrollo infantil para la toma de decisiones estratégicas. Implementar planes de mejora educativa basados en resultados y necesidades detectadas. Supervisar la correcta aplicación de procesos de evaluación y seguimiento del estudiante. Bienestar estudiantil e inclusión Definir lineamientos para la detección temprana y atención de necesidades educativas y socioemocionales. Supervisar la correcta derivación y trabajo articulado con las áreas de psicopedagogía. Promover entornos seguros, inclusivos y de sana convivencia en todos los niveles. Supervisar la adecuada gestión de casos y atención a familias en las distintas sedes. Promover la participación activa de las familias en el proceso educativo. Asegurar el cumplimiento de las normas institucionales, reglamentos y código de convivencia en todas las sedes. Supervisar aspectos relacionados con disciplina, asistencia, puntualidad, presentación personal y clima institucional. Establecer criterios y protocolos de actuación frente a incidencias, garantizando coherencia institucional. Participar en la planificación y ejecución de actividades institucionales, académicas y formativas. Proponer mejoras en procesos educativos, organizacionales y de gestión del nivel inicial. Cumplir con las funciones asignadas por la Dirección.-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
1 año de experiencia
Palabras clave: academico, educativo
Requerimientos
- Tiempo de experiencia1 año
- Disponibilidad para viajarNo