Asistente de Gestión Humana / Gestión del Talento en IBR Perú ¿Te apasionan las personas y quieres iniciar o seguir creciendo en el mundo de Recursos Humanos? En IBR Perú buscamos a alguien con muchas ganas de aprender, proactivo y con ganas de sumar, para apoyar procesos clave de gestión del talento: evaluación de desempeño, clima laboral y capacitación. Te acompañamos en tu desarrollo profesional. ¿Qué buscamos? Educación: Egresado(a) o Bachiller en Psicología, Ingeniería Industrial o Administración. Experiencia: Deseable experiencia previa en procesos de Recursos Humanos o Gestión del Talento (no excluyente). Habilidades: Manejo intermedio de Excel. Buena disposición para aprender procesos de gestión organizacional (MOF, perfiles de puesto, evaluación de desempeño, clima laboral, onboarding y offboarding). Ganas de involucrarte en capacitación y desarrollo de colaboradores. ¿Qué harías? Apoyar en la elaboración y actualización de perfiles de puesto y documentación organizacional. Colaborar en la medición de clima laboral y evaluación de desempeño. Dar soporte en los procesos de onboarding y offboarding de colaboradores. Apoyar en el dictado de charlas de inducción y talleres de capacitación. Participar en la elaboración y seguimiento de políticas relacionadas a gestión del talento. Otras funciones relacionadas al puesto, con acompañamiento y capacitación constante. Condiciones Laborales Horario: Lunes a viernes de 9:00 a.m. a 7:00 p.m. // Sábados (solo si hay actividades). Modalidad: Presencial, con rotación entre sedes: 3 veces por semana en sede Santa Anita y 2 veces por semana en sede Lima. Beneficios Planilla desde el primer día, con beneficios completos de ley. Trabajar en la empresa líder del sector de servicios al sector financiero y bancario del país. Convenios con instituciones educativas y de entretenimiento, ¡y más! Buen clima laboral. Línea de carrera local y regional. Capacitaciones y cursos continuos, con acompañamiento cercano de tu jefatura. ¿Por qué postular? Si tienes muchas ganas de aprender y crecer en Gestión Humana, ¡este es tu momento! Te enseñamos, te acompañamos y crecemos juntos. -Requerimientos- Educación mínima: Universitario
2 años de experiencia
Edad: entre 25 y 30 años
Palabras clave: ayudante, asistente, auxiliar, aux, auxiliary, assistant, helper, aide, talent, talento