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Coordinador de Caja por Suplencia de 45 dias / Callao - Vendomática
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Anfitriona para Atención al Cliente en Agencia de Breña
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Agentes de Seguridad para Agencias en Santa Anita
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Agentes de Seguridad para Planta Chorrillos
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Cajeros para Banco en Penta Mall Canto Grande (SJL)
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Resumen
Hermes Transportes Blindados S.A , empresa líder en brindar servicios de Soluciones Seguras, con más de 40 años en el mercado y más de 3000 trabajadores, se encuentra en la búsqueda de de un Especialista de IA Departamento de RR.HH.
· Objetivo Principal: Diseñar, implementar y escalar soluciones de inteligencia artificial y automatización que generen impacto directo en la eficiencia operativa, toma de decisiones y experiencia del cliente interno, contribuyendo al proceso de transformación digital de la empresa. Requisitos: Bachiller o Titulado en Ingeniería de Sistemas, Software, Computación, Estadística, Matemática, Ciencia de Datos o afines. Experiencia 2 a 5 años en analítica avanzada, ciencia de datos o IA. Mínimo 2 años implementando soluciones en producción. Especialización o certificación en IA, Machine Learning o Data Science. (Deseable) Experiencia en proyectos de transformación digital (deseable). Conocimientos: Programación en Python y manejo de SQL. Machine Learning (modelos predictivos, clasificación, clustering). IA generativa (LLMs, copilots, automatización de procesos). Manejo de herramientas cloud (AWS, Azure o GCP). Integración de APIs y despliegue de modelos (MLOps básico). Visualización de datos (Power BI). Funciones: Identificar, priorizar y desarrollar casos de uso de IA alineados a los objetivos estratégicos. Diseñar e implementar soluciones de IA generativa y automatización. Automatizar procesos operativos mediante herramientas de IA cuando corresponda. Liderar pilotos con las diferentes áreas y asegurar su escalamiento a producción. Medir y reportar el impacto de las soluciones implementadas (ahorros, productividad, calidad, etc.). Coordinar con proveedores tecnológicos y equipos internos (TI, operaciones, RR.HH., etc.). Liderar la capacitación a las áreas usuarias y acompañarlas en la adopción de soluciones implementadas. Beneficios: Beneficios variados y competitivos. Ingreso a planilla con todos los beneficios. Participación de utilidades. Participación de bonos por desempeño. EPS cubierto al 70%. Personal interesado adjuntar Cv por este medio.-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
3 años de experiencia
Palabras clave: specialist, especialista, jr, junior, rh, recursos, humanos, human, resources, rrhh
· Objetivo Principal: Diseñar, implementar y escalar soluciones de inteligencia artificial y automatización que generen impacto directo en la eficiencia operativa, toma de decisiones y experiencia del cliente interno, contribuyendo al proceso de transformación digital de la empresa. Requisitos: Bachiller o Titulado en Ingeniería de Sistemas, Software, Computación, Estadística, Matemática, Ciencia de Datos o afines. Experiencia 2 a 5 años en analítica avanzada, ciencia de datos o IA. Mínimo 2 años implementando soluciones en producción. Especialización o certificación en IA, Machine Learning o Data Science. (Deseable) Experiencia en proyectos de transformación digital (deseable). Conocimientos: Programación en Python y manejo de SQL. Machine Learning (modelos predictivos, clasificación, clustering). IA generativa (LLMs, copilots, automatización de procesos). Manejo de herramientas cloud (AWS, Azure o GCP). Integración de APIs y despliegue de modelos (MLOps básico). Visualización de datos (Power BI). Funciones: Identificar, priorizar y desarrollar casos de uso de IA alineados a los objetivos estratégicos. Diseñar e implementar soluciones de IA generativa y automatización. Automatizar procesos operativos mediante herramientas de IA cuando corresponda. Liderar pilotos con las diferentes áreas y asegurar su escalamiento a producción. Medir y reportar el impacto de las soluciones implementadas (ahorros, productividad, calidad, etc.). Coordinar con proveedores tecnológicos y equipos internos (TI, operaciones, RR.HH., etc.). Liderar la capacitación a las áreas usuarias y acompañarlas en la adopción de soluciones implementadas. Beneficios: Beneficios variados y competitivos. Ingreso a planilla con todos los beneficios. Participación de utilidades. Participación de bonos por desempeño. EPS cubierto al 70%. Personal interesado adjuntar Cv por este medio.-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
3 años de experiencia
Palabras clave: specialist, especialista, jr, junior, rh, recursos, humanos, human, resources, rrhh
Requerimientos
- Tiempo de experiencia3 años
- Disponibilidad para viajarNo