Desde hace más de 10 años, venimos acompañando a miles de familias a tener su hogar soñado, gracias al talento disruptivo, innovador, apasionado y empoderado que forma parte del gran equipo Promart, empresa peruana del grupo Intercorp. Es así que, apostando siempre por la inclusión, diversidad e igualdad de oportunidades, buscamos seguir sumando al mejor talento, por lo que nos encontramos en la búsqueda de un(a) Gestor(a) de SAC. Misión del puesto: Encargado(a) de los servicios complementarios que ofrece la empresa, realizando las gestiones necesarias. ¿Cuáles serán tus retos? Generar por medio del sistema cotizaciones, notas de venta, órdenes de pago, ya sea con despachos a domicilios, retiros en tienda, productos a pedidos o servicios de armado e instalación. Entregar al consultor una copia de la Orden de Pago cancelada, ya sea con despacho o retiro en tienda para que separe la mercadería en almacén. Explicar las condiciones mínimas que se requiere para la ejecución de los servicios. Coordinar con los proveedores y clientes los servicios programados y agendarlos en el sistema. Ejecutar toda función o encargo que le asigne su jefe directo y que conlleve a incrementar la eficiencia de la empresa. ¿Cuál es el perfil que buscamos? Estudios secundarios completos. Conocimiento en Office a nivel básico Experiencia mínima de 6 meses en atención al cliente. ¿Qué beneficios ofrecemos? Formar parte de una de las mejores empresas para trabajar según el ranking del Great Place To Work 2023. Pertenecer al Club Intercorp y adquirir beneficios exclusivos para los colaboradores del grupo (hospedaje, educación, tiendas por departamento, etc.). Programa de bienestar Promart integral para ti y tu familia. Oportunidades de Crecimiento en Promart y Grupo Intercorp. Utilidades de acuerdo a los resultados de la compañía. Tarjeta de alimentos. Beneficios de ley: Seguro de Salud, Asignación Familiar, Gratificación, Vacaciones. En Promart, estamos firmemente comprometidos con la igualdad de oportunidades para todas las personas, sin distinción. Todos nuestros procesos de selección se basan en una política de diversidad e inclusión, en la cual consideramos a los postulantes sin importar su origen, raza, género, edad, nacionalidad, religión y/o condición económica, social, física, mental o cualquier otra índole, promoviendo así una cultura de respeto mutuo.-Requerimientos- Educación mínima: Técnico
años de experiencia
Edad: A partir de 18 años
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, care, costumer, cliente