Somos Grupo Efe, un holding peruano con más de 40 años de presencia en el mercado, contamos con certificación ABE (Asociación de Buenos Empleadores) y GREAT PLACE TO WORK (Los mejores lugares para trabajar). Estamos conformados por 4 sólidas empresas del sector Retail y Banca, con 194 puntos de venta a nivel nacional.

Nos encontramos en la búsqueda del mejor talento para ocupar el puesto de Funcionario de Negocios Junior. para CUSCO.

Requisitos

Estudios: Técnico concluido y/o Universitario Trunco de Administración, Contabilidad o afines.

Experiencia: Mínima de 6 meses como Asesor de créditos, Asesor de ventas, funcionario de Negocios, Promotor de crédito o afines.

Competencias: Atención al cliente, Comunicación, Trabajo en equipo, Orientación a resultados.

Horario: Disponibilidad para trabajar en horario de apertura a cierre de tienda de lunes a domingo con 1 día de descanso a la semana + 3 horas de refrigerio.

Central de Riesgos: No presentar deudas en pérdida en el Sistema Financiero

Localidad: Vivir en zonas cercanas

FUNCIONES

Atender y evaluar las solicitudes de desembolso de créditos de los Asesores de Ventas.

Brindar información sobre los productos brindados por la Financiera para captar nuevos clientes

Realizar los muestreos de los créditos desembolsados y realizar operativos de cobranzas.

Capacitar a la fuerza de venta para que manejen las Políticas de Créditos

OFRECEMOS

Ingreso a planilla desde el primer día con todos los beneficios de Ley

Inducción en el puesto y capacitaciones constantes

Pagos 15na y fin de mes.

Descuentos Corporativos

Oportunidad de hacer línea de carrera (promociones)

Reconocimientos y premiaciones para los mejores.

INTERESADOS ENVIAR SU CURRICULUM AL 94.74.12.036

“ En el Grupo EFE creemos firmemente en la igualdad de oportunidades para todos los géneros, promovemos la diversidad generacional, de origen étnico, de nacionalidad y son bienvenidas las personas con condiciones diferentes, de acuerdo a lo establecido en la Ley N° 29973. Agradecemos al postulante con discapacidad que nos informe si requiere algún tipo de ajuste razonable para su desempeño dentro del proceso de selección.”