Si te apasiona Recursos Humanos y te interesa transformar datos en información para la toma de decisiones, ¡esta oportunidad es para ti!

Estamos en busca de un Practicante de Recursos Humanos y Analytics para unirse a nuestro equipo.
En esta posición, serás responsable de analizar datos y generar informes que apoyen las decisiones estratégicas en el área de Recursos Humanos, contribuyendo al monitoreo de indicadores, automatización de procesos y la mejora continua de la gestión de las personas.

FUNCIONES:

- Apoyar en procesos de Reclutamiento y Selección, incluyendo búsqueda, filtro y contacto de candidatos.
- Elaborar y actualizar reportes e indicadores de Recursos Humanos.
- Crear y actualizar dashboards de RRHH.
- Diagramar flujos y mapas de proceso (Visio, Draw.io) para apoyar iniciativas de estandarización
- Realizar automatizaciones simples mediante Power Automate, macros o scripts básicos para reducir tareas repetitivas
- Brindar soporte en otras actividades y proyectos del área de Recursos Humanos.

REQUISITOS:

- Estudiante de últimos ciclos o egresado de Ingeniería Industrial, Ingeniería de Sistemas, administración o carreras afines.
- Manejo de Excel y Power Bi a nivel intermedio/avanzado
- Manejo de SQL y Python (deseable)
- Conocimiento en Power Automate
- Interés por Recursos Humanos, Reclutamiento y análisis de datos.
- Capacidad analítica, organización, proactividad y orientación a resultados.
-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
Menos de 1 año de experiencia
Conocimientos: Macros en excel, Microsoft excel, Power bi, Python, Sql
Palabras clave: intern, practicante, becario, pasante, resources, human