En Grupo de Empresas Geoblast creemos que las personas son el motor de nuestro crecimiento. Nos encontramos en la búsqueda de un(a) Asistente(a) de Gestión de Personas que quiera desarrollarse en un entorno dinámico, brindando soporte a los principales procesos de Recursos Humanos y contribuyendo a una gestión eficiente del talento. Objetivo del cargo Brindar soporte operativo y administrativo a los procesos de Gestión de Personas, ejecutando actividades relacionadas con la administración de personal, control documentario, acreditaciones, reclutamiento y bienestar, asegurando el cumplimiento de los procedimientos internos y la normativa laboral vigente. Principales funciones Gestionar la documentación laboral (contratos, adendas, legajos y archivos del personal). Mantener actualizada la información de los colaboradores en los sistemas de gestión. Gestionar seguros, exámenes médicos ocupacionales y acreditaciones del personal. Brindar soporte en los procesos de reclutamiento, selección, contratación e incorporación de nuevos colaboradores. Coordinar actividades de inducción, capacitación, bienestar y comunicación interna. Apoyar en auditorías, inspecciones y requerimientos de entidades fiscalizadoras. Atender los requerimientos administrativos del área y brindar soporte a la Encargada de Gestión de Personas. Requisitos Bachiller o Titulado Técnico en Administración, Ingeniería Industrial o carreras afines. Experiencia de 1 a 2 años en posiciones similares. Conocimiento en reclutamiento y selección, contratación y administración de personal. Manejo de T-Registro y PLAME. Conocimiento en gestión documentaria. Manejo de ERP de Gestión de Personas (Talana, Buk o similares). Microsoft Office a nivel intermedio. Inglés a nivel intermedio (deseable). Condiciones de contratación: Horario de oficina: 9:00am a 18:00pm L-V Beneficios; cubrimos 100% la EPS al colaborador. Y 50% a sus derechohabientes. Bono de escolaridad Planilla a regimen general.

-Requerimientos- Educación mínima: Técnico
2 años de experiencia