
LIder Core call center con exp. en Cobranzas - Cobranzas
Geincos
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Hace 7 días

Asesor de soluciones financieras / AUNA
Geincos
Hace 1 día- Lima
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Hace un día

Capacitador de Call Center
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Hace 8 días

Formador Call Center
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Hace 9 días

Asistente de GTR Call Center
Geincos
Semana pasada- Lima
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Hace 9 días
Asesor de soluciones financieras / Capacitaciones cortas y pagadas
Geincos
Semana pasada- Lima
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Hace 10 días
¡Trabaja solo 4 horas! Part time mañana Lunes a Viernes S/ 615 + comisiones
Geincos
23 Oct- Lima
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Hace 21 días
Asesor de soluciones financieras / Capacitaciones cortas y pagadas
Geincos
22 Oct- Lima
- Telecomunicaciones
Hace 23 días
Supervisor Call Center / 2300 + Comisiones - Cobranzas
Geincos
21 Oct- Lima
- Telecomunicaciones
Hace 24 días
Trabaja de Lunes a Viernes Call Center Cobranzas 9am a 5pm
Geincos
20 Oct- Lima
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Hace 25 días
Asesor Financiero Lunes a Viernes + Línea de Carrera
Geincos
17 Oct- Lima
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Hace un mes
¡Trabaja solo 4 horas al día! Part time tarde
Geincos
17 Oct- Lima
- Telecomunicaciones
Hace un mes
¡Trabaja Part time! Lunes a Viernes Sueldo + Comisiones
Geincos
16 Oct- Lima
- Telecomunicaciones
Hace un mes
Asesor(a) de Soluciones Financieras CON/SIN EXP / Sueldo hasta S/ 1400 + altas comisiones!
Geincos
15 Oct- Lima
- Telecomunicaciones
Hace un mes
Asesor de Cobranza Part Time - Asesor de Cobranza // Call Center
Geincos
15 Oct- Lima
- Telecomunicaciones
Hace un mes

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Lima
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Resumen
¡Únete a GEINCOS!, la mejor empresa de Cobranzas con 20 años de experiencia brindando servicios de contacto, recupero y normalización de obligaciones financieras de personas en dificultad de pago.
Nos encontramos en la búsqueda de Lider Core Call Center COBRANZAS
Requisitos:
1 años de experiencia como Jefe de cartera/ Supervisor de Cobranzas o similares.
2 años laborando en empresas de cobranzas, ventas o contact center.
Egresada(o) o en curso de carreras técnicas de administración, contabilidad o carreras afines.
Conocimiento en Excel Avanzado.
FUNCIONES
Velar por el cumplimiento de los indicadores de la cartera asignada.
Monitorear y garantizar el desarrollo del equipo asignado del supervisor.
Atender al cliente externo (Banco), ante cualquier requerimiento de información
Coordinar con el área de planeamiento las estrategias a implementar.
Planificar y elaborar el cronograma de capacitación semanal.
Revisar y coordinar acciones de mejora para el correcto desarrollo de los indicadores operativos.
Medir la efectividad y productividad de las estrategias aplicadas.
Brindar propuestas de mejora del servicio.
Asegurar el cumplimiento de las agendas del supervisor.
Realizar la capacitación de los supervisores y su acompañamiento.
Realizar reuniones grupales (lunes y miércoles) con todo el equipo de trabajo y con los directivos para reportar los avances del supervisor.
Revisar las listas para la toma de acciones sobre las cargas que se tienen a lo largo de la jornada laboral.
Realizar reuniones diarias grupales con los supervisores para mostrar los avances y proyectados necesarios.
Realizar el acompañamiento a los analistas de calidad.
BENEFICIOS
- Sueldo: s/ .2.700 + bono de movilidad + Bonos + Comisiones
- Planilla MYPE (15 días de vacaciones, Cts y gratificación al 50%).
- EPS al 70%.
- Beneficios corporativos.
- Capacitaciones contantes.-Requerimientos- Educación mínima: Técnico
años de experiencia
Palabras clave: jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, callcenter, teleoperador, telefonista, telephonist, telefonico
años de experiencia
Palabras clave: jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, callcenter, teleoperador, telefonista, telephonist, telefonico
Requerimientos
- Tiempo de experiencia20 años
- Disponibilidad para viajarNo