En Frutix, cadena peruana de juguerías y bebidas saludables, especializada en ofrecer jugos naturales, batidos y bebidas innovadoras elaborados con fruta fresca, adaptados al estilo de vida moderno. Con presencia en múltiples centros comerciales de Lima. Nos encontramos en búsqueda de un Analista de Seleccion y Desarrollo Requisitos: Bachiller en Psicología Experiencia mínimo 2 a 3 años en posiciones similares. Experiencia en procesos masivos. Excel a nivel intermedio. Manejo de KPIs Funciones: Diseñar estrategias y planes de reclutamiento que permitan atraer al mejor talento alineado con los valores y necesidades de la empresa. Gestionar la participación en ferias laborales. Mantener actualizado el status del proceso de selección. Dar seguimiento a los candidatos durante el proceso y hasta la contratación. Solicitar los documentos necesarios para el ingreso del personal. Elaborar, analizar y dar cumplimiento de KPIs de selección. Gestionar y ejecutar procesos de reclutamiento y selección (publicación de vacantes, filtro, entrevistas). Apoyar en la planificación y ejecución de programas de desarrollo de talento, capacitación y evaluaciones de desempeño. Manejo de plataformas virtuales (LinkedIN, Facebook, Tik tok, Instagram). Participar en iniciativas de mejora continua para fortalecer la experiencia del colaborador. Beneficios: Salario acorde al mercado. Ingreso a planilla de Régimen general (Vacaciones, CTS y gratificación Completa; ASIG. Familiar) con todos los beneficios de ley desde el 1er día. Beneficios corporativo hasta el 30% de descuento en nuestros productos. Excelente ambiente de trabajo. Pagos puntuales. Descuentos corporativos. Disponibilidad para trabajar en Surco (Centro Empresarial Los Inkas) Jornada Laboral: Lunes a Viernes de 8:15am a 5:00pm (presencial). Sábados de 9:00am. 1:00pm (remoto).-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
2 años de experiencia
Edad: entre 20 y 27 años
Palabras clave: analyst, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento