En Fosforera Peruana llevamos más de 60 años liderando el mercado de productos para encendido con marcas reconocidas y de confianza como Inti, La Llama, Tumi, Fragata y Arizona. Nos sentimos orgullosos de nuestra trayectoria y del compromiso que asumimos cada día para brindar la mejor calidad de productos a nuestros clientes. La innovación es parte de nuestra esencia, por ello desarrollamos continuamente nuevas soluciones que amplían nuestro portafolio, incorporando líneas como Parrillera, EcoFood, Encendedores y Espirales. Si buscas formar parte de una empresa sólida, innovadora y en constante crecimiento, donde tu talento contribuya en marcas líderes, ¡te invitamos a unirte a nuestro equipo! Actualmente nos encontramos en la búsqueda del mejor talento para la posición de ASISTENTE DE CRÉDITOS Y COBRANZAS. ¿CUÁL ES TU DESAFIO? Desarrollar e implementar mecanismos eficaces para la detección temprana del deterioro de la cartera de crédito, con el objetivo de reducir los niveles del DRC (Deterioro del Riesgo Crediticio) y de la cartera de cobranza dudosa. Asimismo, se busca incrementar el porcentaje de clientes que cuenten con cartas fianza, como respaldo de nuestra gestión comercial y garantía de cumplimiento. ¿QUÉ TALENTO BUSCAMOS? Técnico y/o Superior Egresado / Bachiller de las carreras de Administración de empresa, Economía, Contabilidad y/o afines. Experiencia laboral mínima de 2 años en posicionales similares en empresas de consumo masivo. (Deseable) Conocimiento y experiencia en posiciones similares en consumo masivo ( indispensable) Manejo de Excel a nivel intermedio/avanzado (indispensable) Conocimiento y Manejo de ERP SAP (Indispensable) Conocimiento y Manejo en la gestión de cobranzas. Disponibilidad para laborar Lunes a Viernes semipresencial ¿QUÉ HARÁS EN TU ROL? Encargado de la colocación y gestión de recursos económicos mediante créditos otorgados a clientes Revisión de plazos y límites de créditos a clientes en SAP, dentro de los limites otorgado. Elaboración del expediente con referencias comerciales de nuevos clientes. Liberar pedidos bloqueados por exceso de línea de crédito o deudas atrasada. Comunicar a cada vendedor para programar sus deudas atrasadas y dar seguimiento hasta que se realice. Actualización diaria de los movimientos de ingresos de todos los bancos de La empresa Emisión de reportes semanales de cuentas por cobrar a los vendedores en provincia y lima. Informe de cliente y mercado de acuerdo a la visita de campo según lo indicado por la gerencia financiera y de negocio corporativa. Analizar la evolución de las cuentas corrientes (provisionar contingencias). Encargado de presentar las cuentas de clientes en cada comité de créditos y cobranzas. Elaborar las ratios DRC (Días de Cobro) y DPC (días promedio de plazo de crédito) Coordinar con los vendedores la aplicación de las notas de crédito. Emisión de letras por cobrar a clientes. Colocación de letras en bancos y seguimiento hasta la cobranza. Coordinación con los clientes para la emisión de las cartas fianzas que respalden sus operaciones Llevar un control exhaustivo del reporte crediticio de cada uno de nuestros clientes emitiendo alertas en caso de existir probabilidades de impago. Desarrollar en conjunto con Jefe de Administración y Finanzas y Supervisor de Servicios Financieros la implementación de políticas de créditos CONOCE NUESTROS BENEFICIOS: Ingreso a planilla desde el primer día. Seguro de Vida Ley y SCTR desde el primer día. Todos los beneficios de ley correspondientes. Pago de utilidades según las ganancias de la empresa. Capacitaciones gratuitas vía e-learning. Día libre por cumpleaños. ¡Esperamos tu postulación para que formes parte de nuestro equipo Fopesa! El postulante afirma su consentimiento y autorización del uso de sus datos personales expuestos en su CV, dentro del marco de la Ley de Protección de Datos Personales N° 29733. De acuerdo con la ley N° 29973, reglamento N° 107-xl2025- MIMP y normas complementarias, se reciben también postulaciones de personas con discapacidad, debidamente acreditadas y certificadas, a fin de ser evaluadas según el perfil de puesto.-Requerimientos- Educación mínima: Técnico
2 años de experiencia
Palabras clave: ayudante, asistente, auxiliar, aux, auxiliary, assistant, helper, aide