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Jefes y Subjefes de tienda Mega Plaza (Reebok Perú)

Lima
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    Jefes y Subjefes de tienda Mega Plaza (Reebok Perú)

RRHH / Personal

Resumen

¿Quieres pertenecer a una empresa de estilo de vida atlético, autentica, accesible e impulsada por un propósito? Ahora es tu oportunidad! En Reebok nos encontramos en búsqueda de jefes y subjefes de tienda para MEGA PLAZA, PLAZA NORTE Y COMAS - El Jefe y Subjefe de tienda es responsable de las funciones diarias de la tienda para que se cumplan los objetivos de ventas, controlando los gastos y manejando los recursos de la tienda para brindarle al cliente una experiencia de compras de calidad. Tus responsabilidades serían: - Realizar apertura y/o cierre de la tienda. - Distribuir y organizar los procesos que impulsen la rentabilidad en diferentes situaciones y condiciones del mercado. - Registra la información de las actividades de la tienda (por ejemplo: productos mejor vendidos, seguimientos de ventas y ventas semanales por metro cuadrado). - Responsable de conocer los productos Reebok incluyendo los materiales, tecnología y funcionalidad, así como las promociones de mercancía y publicidad. - Impulsar la excelencia en el servicio al cliente en todos los aspectos de la tienda, incluyendo la apariencia de la tienda, la exhibición de la mercancía, colocación del producto y los procedimientos de ventas. - Se asegura de que el conocimiento sobre la marca y los productos se transformen en habilidades de venta. - Garantiza el cumplimiento de los objetivos estratégicos y de ventas, revisando el rendimiento de ventas, controlando los gastos y el inventario. -Analiza, propone cambios, y mejoras para el cumplimiento de los KPIS asignados a su tienda. El perfil que debes tener: - Educación: Egresado o bachiller en Administración, Marketing, Comunicaciones o afines. - Excel intermedio - avanzado. - Experiencia min. de 3 años como supervisor o jefe de equipos de ventas en el rubro retail, deseable deportivo. - Manejo análisis de KPI´S y conocimiento de Power BI. - Toma de decisiones y sentido de urgencia. Las condiciones laborales: - Horarios: Rotativos. - Sueldo fijo + comisiones. - Tarjeta de alimentos.-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
2 años de experiencia
Conocimientos: Gestión de equipos
Palabras clave: boutique, tienda, store, establecimiento, bazar, bazzar

Requerimientos
  • Tiempo de experiencia
    2 años
  • Disponibilidad para viajar
    No