Objetivo del Puesto

Liderar la estrategia integral de comunicación de la organización, asegurando una gestión eficiente de la comunicación interna, la imagen institucional, los eventos corporativos y los canales de comunicación, con el fin de fortalecer el posicionamiento de la marca y contribuir al logro de los objetivos institucionales.

Formación Académica

• Grado de Magíster en Ciencias de la Comunicación, Relaciones Públicas o disciplinas relacionadas (indispensable).
  
  

Experiencia

• Entre 3 y 5 años de experiencia en posiciones de liderazgo en Comunicación Estratégica, Comunicación Corporativa o Comunicación Interna.
• Experiencia comprobada en la planificación y ejecución de eventos corporativos e institucionales de gran envergadura.
• Experiencia liderando equipos multidisciplinarios de comunicación, diseño y producción audiovisual.
• Experiencia en gestión de medios digitales y análisis de indicadores de desempeño (KPIs).
  
  

Conocimientos Técnicos

• Comunicación estratégica y corporativa.
• Comunicación interna y gestión del cambio.
• Relaciones públicas y protocolo institucional.
• Gestión de eventos corporativos.
• Branding y posicionamiento de marca.
• Marketing digital y gestión de redes sociales.
• Planeamiento estratégico y presupuestal.
• Análisis de métricas e indicadores de comunicación.
• Manejo de herramientas de gestión de proyectos y plataformas digitales.
  
  

Funciones

• Diseñar e implementar estrategias de comunicación orientadas al fortalecimiento de la reputación institucional y el posicionamiento de la Facultad ante sus diferentes grupos de interés.
• Gestionar y proteger la imagen corporativa, asegurando la correcta aplicación de la identidad institucional en todos los canales, eventos y materiales de comunicación.
• Planificar, coordinar y supervisar la ejecución de eventos académicos, institucionales y corporativos, garantizando una experiencia alineada con los objetivos estratégicos de la organización.
• Desarrollar planes de relacionamiento con stakeholders clave (autoridades, docentes, estudiantes, egresados, aliados estratégicos y medios de comunicación) para fortalecer la percepción y confianza institucional.
• Diseñar y ejecutar campañas de comunicación institucional que contribuyan al reconocimiento, prestigio y visibilidad de la Facultad y la Universidad.
• Supervisar la cobertura comunicacional de eventos institucionales, asegurando la generación de contenidos estratégicos para medios digitales, audiovisuales y canales oficiales.
• Monitorear permanentemente la percepción pública y reputacional de la institución, identificando riesgos y oportunidades para la mejora continua de la imagen corporativa.
• Liderar la gestión de crisis comunicacionales, estableciendo protocolos de respuesta que minimicen impactos reputacionales y salvaguarden la imagen institucional.
• Coordinar acciones conjuntas con las áreas de Marketing, Protocolo y Relaciones Institucionales para asegurar una comunicación coherente y alineada con los objetivos de posicionamiento institucional.
• Medir y evaluar el impacto de las estrategias de reputación, imagen corporativa y eventos institucionales mediante indicadores de desempeño, presentando informes y propuestas de mejora a la alta dirección.
  
  

lugar de trabajo: Surquillo

horario: 9:00am - 5:45pm de lunes a viernes.

sueldo a evaluación grado academico.