En Dimexa, empresa líder en la comercialización y distribución de productos farmacéuticos y de consumo masivo de alcance nacional, nos encontramos en la búsqueda del mejor talento para ocupar la posición de COORDINADOR DE INTELIGENCIA COMERCIAL con el siguiente perfil:
· REQUISITOS: - Bachiller en Estadística, Investigación Operativa o carreras afines. - Experiencia de 3 años o más en puestos similares. - Experiencia en rubro farmacéutico, consumo masivo o distribución (deseable). - Diplomado y/o Especialización en Marketing, Administración (deseable). - Conocimientos de Machine Learning (deseable). - Excel a nivel avanzado. - Power BI a nivel intermedio o avanzado. - Disponibilidad para trabajar presencialmente de Lunes a Sábado en Magdalena.
· FUNCIONES: - Transformar los datos en informes y conclusiones que sirvan para tomar las mejores decisiones para la empresa en diferentes ámbitos, estratégica, operacional, etc. - Diseñar instrumentos para la captura de la información requerida de mercado, consumidores, etc - Coordinar las necesidades de información con cada una de las gerencias para abastecerlas de información relevante según sus necesidades - Elaborar y estructurar reportes de indicadores de acuerdo con la problemática de cada gerencia para poder realizar un mejor seguimiento y comparativo de las ventas, presupuesto y el estimado. - Generar reportes de gestión y control para la unidad de negocios a través de POWER BI, como los concursos de ventas, avances de ventas y rebates. - Analizar, estructurar y dirigir la información de acuerdo a los lineamientos y requerimientos del Gerente Comercial y del área. - Identificación de oportunidades/riesgos en los diferentes canales de la organización a través del monitoreo permanente del mercado, consumidores, etc. - Levantar la información con proveedores, datos de ventas, clientes, market share. - Revisar la asignación de presupuestos mensuales por línea y por zona. - Monitorear e identificar desvíos en las principales métricas/ KPIs de nuestra gestión.
· BENEFICIOS: - Sueldo acorde al mercado. - Ingreso a planilla desde el primer día de labores. - Beneficios de ley. - Grato ambiente laboral. - Beneficios Corporativos de recreación y Capacitación
· La convocatoria permite la inclusión plena y efectiva de personas con discapacidad y con ello su aceptación en la postulación en los diferentes procesos de Reclutamiento y Selección de la empresa. Conforme a la ley N 29973 - LEY GENERAL DE LA PERSONA CON DISCAPACIDAD en pro de la protección de la promoción en condiciones de igualdad, de los derechos de la persona con discapacidad.-Requerimientos- Educación mínima: Educación Secundaria
2 años de experiencia
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson