- Cumplir con los objetivos de ventas, márgenes y presupuestos establecidos.
- Analizar reportes de ventas, inventarios y tendencias del mercado para proponer mejoras.
- Supervisar la implementación de estrategias comerciales, promociones y campañas visuales.
- Garantizar la correcta exhibición, presentación y etiquetado de productos.

- Seleccionar, capacitar, supervisar y motivar al personal de la tienda.
- Organizar turnos, horarios y asignar tareas según las necesidades operativas.
- Evaluar el desempeño, resolver conflictos y fomentar un buen clima laboral.
- Transmitir los valores y políticas de la empresa a todo el equipo.

- Controlar el stock, realizar inventarios periódicos y detectar desviaciones o pérdidas.
- Coordinar la recepción, verificación y almacenamiento de mercancías.
- Asegurar el abastecimiento constante de los puntos de venta.
- Supervisar el mantenimiento de instalaciones, equipos y limpieza del local.

- Garantizar una atención al cliente de calidad, resolviendo reclamos o incidencias complejas.
- Asegurar el cumplimiento de normas de seguridad, higiene y prevención de riesgos laborales.
- Controlar el manejo de caja, cobros, pagos y conciliaciones bancarias del punto de venta.-Requerimientos- Educación mínima: Técnico
1 año de experiencia
Edad: entre 25 y 55 años