CAJA PRYMERA, entidad financiera del grupo E. Wong con más de 25 años de experiencia, que ofrece productos orientados a la micro y pequeña empresa, como préstamos para Capital de Trabajo y financiamiento de Activos Fijos. Se encuentra en la búsqueda de un GESTOR DE COBRANZAS - VOLANTE. Objetivo del puesto: Administrar y realizar las gestiones de cobranza en la cartera de clientes que le es asignada de tal manera que le permita alcanzar las metas establecidas por Prymera.
· Perfil: Secundaria Completa y estudios en las carreras Derecho, Administración o Contabilidad. Experiencia mínima de 6 meses en recuperación de créditos. Manejo de Office a nivel avanzado, y Sistema de Gestión de Cobranzas. Disponibilidad para movilizarse a las agencias de Caja Prymera. Funciones: Realizar las gestiones de cobranza en la cartera de clientes que le sea asignada para el cumplimiento de las metas trazadas. Elaborar y emitir las diferentes cartas y notificaciones de aviso de pago a los clientes. Absolver las consultas que el cliente solicite sobre los productos y servicios de Prymera en lo referido a Cobranzas. Registrar en el sistema las acciones y compromisos logrados con los clientes de forma diaria. Revisar el expediente de crédito y actualizar cualquier tipo de información que se obtenga en el desarrollo de la gestión, mediante el ingreso en el módulo de cobranzas. Ofrecer alternativas de pago a los clientes para solucionar la deuda que mantiene con la empresa, como el refinanciamiento o transacciones extrajudiciales. Coordinar con la Jefatura de Cobranzas posibles exoneraciones para el pago del crédito o lograr su vigencia. Otras funciones delegadas por el Jefe de Cobranzas, inherentes a su cargo. Beneficios: Ingreso a planilla de Caja Prymera con todos los beneficios de ley. Pertenecer a una institución financiera sólida en el mercado, enfocada en la filosofía de la excelencia en la calidad de servicio. Línea de carrera según desempeño. Capacitación constante. Integrarte a un excelente clima laboral.
· * Las personas seleccionadas para ocupar las plazas vacantes deberán sustentar con documentos originales su experiencia. La convocatoria permite la inclusión plena y efectiva de personas con discapacidad y con ello su aceptación en la postulación en los diferentes procesos de Reclutamiento y Selección de la empresa. Conforme a la ley N° 29973 - LEY GENERAL DE LA PERSONA CON DISCAPACIDAD en pro de la protección de la promoción en condiciones de igualdad, de los derechos de la persona con discapacidad.-Requerimientos- Educación mínima: Técnico
1 año de experiencia
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