KAM Junior — aCuotaz 📍 San Isidro

• Presencial
• Ingreso anual base: S/55,000
  
  

¿Por qué existe este rol?

aCuotaz le da acceso a crédito digital a peruanos que la banca tradicional ignora. Este año crecemos más del 200% y vamos camino a dejar de ser MYPE — lo que significa que las personas que entren ahora van a crecer con la empresa, no detrás de ella.

Buscamos un(a) KAM Junior con cabeza analítica, capacidad de persuasión y ganas de construir. No alguien que ejecute lo que otros definieron — alguien que vea el dato, entienda qué dice y actúe antes de que se lo pidan.

Si eres el tipo de perfil que se aburre cuando todo ya está estructurado, que propone antes de que te pregunten y que quiere ver el impacto directo de su trabajo en el número mensual — sigue leyendo.

Lo que harás

• Gestionar y desarrollar una cartera de merchants activos: identificar oportunidades de crecimiento, upselling y nuevas iniciativas dentro de cada cuenta.
• Analizar KPIs de cuenta (volumen, conversión, rentabilidad) y proponer acciones concretas — no reportes que nadie abre.
• Construir relaciones con los decisores de cada merchant, no solo con el contacto operativo.
• Coordinar con Producto, Operaciones y Finanzas para resolver fricciones antes de que se conviertan en churn.
• Proponer mejoras en proceso y herramientas. Si ves algo roto, di cómo arreglarlo.
  
  

Qué NO es este rol

• No es seguimiento administrativo ni atención reactiva.
• No es para quienes necesitan instrucciones antes de cada paso.
• No es para perfiles que gestionan en piloto automático.
• No es para quienes priorizan comodidad por encima de crecimiento.
  
  

A quién buscamos

• Perfil numérico y analítico: te sientes cómodo/a leyendo datos y tomando decisiones con ellos.
• Capacidad de persuasión real: sabes construir un argumento y defenderlo.
• Excel avanzado y manejo de CRM o herramientas comerciales.
• Experiencia en ventas B2B, gestión de cuentas, ecommerce, fintech o retail — o equivalente demostrable.
• Alta autonomía: gestionas tu agenda, priorizas y escalas lo que necesitas escalar.
• Ganas de crecer a la par de una empresa que está en ese momento donde todo importa.
  
  

Lo que ofrecemos

• Ingreso anual base: S/55,000.
• EPS cubierta al 100%.
• Bono de movilidad y alimentación.
• Utilidades adelantadas.
• Días de bienestar.
• Exposición directa al CEO y al equipo de liderazgo desde el primer mes.
• Crecimiento real a KAM Senior conforme la operación escale — no una promesa vaga.