Estamos en búsqueda de un/a Pusher de Ventas para incorporarse a nuestro equipo. La persona será responsable de diseñar, implementar y coordinar acciones de motivación y seguimiento de ventas, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos comerciales y al desarrollo de los equipos

Principales funciones:

Diseñar e implementar programas y acciones de motivación orientados al cumplimiento de los objetivos de ventas.
Realizar seguimiento y análisis de los resultados comerciales, identificando fortalezas, oportunidades de mejora y acciones de crecimiento.
Brindar orientación y recomendaciones a los asesores para contribuir al logro de sus objetivos.
Coordinar con Supervisores y Jefatura de Call Center las acciones relacionadas con los programas de motivación y el cumplimiento de metas.
Realizar seguimiento de indicadores, avances, rankings y resultados de ventas.
Analizar y auditar gestiones comerciales para identificar oportunidades de mejora.
Coordinar con el área de Capacitación cuando sea necesario reforzar conocimientos de productos, técnicas de venta o cierre.
Gestionar acciones de bienestar y motivación en coordinación con las áreas de Recursos Humanos y Operaciones.
Proponer mejoras y buenas prácticas orientadas a fortalecer los resultados de venta.

Requisitos:

Mínimo 1 año de experiencia en ventas, específicamente en portabilidad (Requisito excluyente.)
Estudios técnicos o universitarios en Administración, Marketing, Contabilidad, Ingeniería en Sistemas o carreras afines.
Conocimientos de procesos operativos, métricas e indicadores de gestión.
Manejo de herramientas de Microsoft Office o G Suite, especialmente planillas de cálculo.
Conocimientos en técnicas de venta y motivación de equipos comerciales.
Capacidad de análisis y seguimiento de resultados.

Condiciones del cargo:

Lugar de trabajo: Centro Cívico Real Plaza, Centro de Lima.
Jornada: lunes a viernes de 08:00 a 18:00 horas y sábados de 08:00 a 12:00 horas.
Modalidad: Presencial.-Requerimientos- Educación mínima: Técnico
1 año de experiencia
Conocimientos: Capacidad de asesorar, Cierre de ventas, Trabajo por objetivos, Ventas
Palabras clave: cambaceo, sales, callcenter, teleoperador, telefonista, telephonist, telefonico