Número de vacantes:1

Modalidad de prácticas: Profesional

Formación académica: Egresados de Administración, Gestión de Recursos Humanos, Psicología o afines

Requisitos:

• Conocimientos y/o experiencia en capacitación y desarrollo. (Indispensable)
• Manejo de Excel a nivel intermedio. (Indispensable)

Funciones:

• Apoyo con las actividades referentes a capacitación y desarrollo.
• Apoyo en el monitoreo e indicadores del área.
• Apoyo en la actualización del cronograma de capacitación y monitoreo de su cumplimiento.
• Apoyo en la gestión de pago de proveedores de capacitación.
• Apoyo en la actualización de la matriz de capacitaciones (interna/externa) y elaborar el estatus de avance mensualmente para el reporte.
• Apoyo en la actualización de los contenidos de las matrices de habilidades de los programas de formación, a solicitud de su jefe inmediato.
• Apoyar en la administración de la herramienta de gestión del desempeño.
• Otras funciones que disponga la jefatura inmediata.

Subvención:1200

Lugar de prácticas:San Isidro, Lima, Peru