Se encuentra en la búsqueda de un/a Reclutador/a de Personal dinámico/a, enfocado/a en resultados y con experiencia comprobada manejando procesos de selección de inicio a fin. Funciones Principales: Levantamiento de perfil: Coordinar con los jefes de área para entender las necesidades exactas del puesto a cubrir. Publicación y difusión: Publicar los avisos en diversas bolsas de empleo, redes sociales y canales estratégicos. Filtro curricular: Revisar hojas de vida y realizar el descarte según los requisitos solicitados. Evaluación y entrevistas: Realizar filtros telefónicos, entrevistas por competencias (virtuales o presenciales) y aplicar pruebas psicológicas o técnicas. Presentación de ternas: Elaborar informes de candidatos finalistas y coordinar las entrevistas con la gerencia. Seguimiento e ingreso: Acompañar al candidato seleccionado hasta el cierre de la vacante y el proceso de inducción inicial. Coordinación de documentación adicional. (EMO, SCTR, etc.) Requisitos: Experiencia: Mínima de 1 a 2 años en reclutamiento y selección (de preferencia en perfiles masivos y/o administrativos). Educación: Egresado o bachiller en Psicología, Administración, Recursos Humanos o carreras afines. Habilidades: Comunicación asertiva, empatía, organización y alta capacidad para trabajar bajo metas de contratación. Condiciones y Beneficios: Sueldo mensual: A tratar. Horario: lunes a viernes de 8:30 am a 6:00 pm y sábados 8:30 am a 1:00 pm Modalidad: Presencial Excelente clima laboral. Adjuntar CV documentado y datos de contacto actualizados.-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
años de experiencia
Palabras clave: seleccion, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento, staff, empleado, trabajador, worker, employee, personal