Somos el Grupo COBRA, líder global con más de 80 años de experiencia, dedicándonos a los proyectos de ingeniería, instalaciones y servicios industriales. Contamos con más de 30,000 personas en más de 60 países, ofreciendo una amplia variedad de servicios a nuestros clientes, desde particulares hasta grandes corporaciones. Nos encontramos en búsqueda de un Gestor social para nuestro proyecto de Anillo Vial. ¿Qué buscamos? Formación: Egresado universitario o bachiller en Ciencias Sociales, Sociología, Antropología, Comunicación Social, Trabajo Social, Derecho o carreras afines. Experiencia: Contar con 2 años de experiencia en relaciones comunitarias relacionadas al sector. Conocimientos: Office. ¿Cuál es tu reto? Mantener una comunicación permanente y efectiva con comunidades, autoridades locales, organizaciones sociales y demás grupos de interés vinculados al proyecto. Gestionar las relaciones comunitarias del proyecto, promoviendo un clima de confianza, diálogo y cooperación. Atender, registrar y dar seguimiento a consultas, solicitudes, quejas y reclamos de la población del área de influencia. Identificar oportunamente riesgos sociales, conflictos potenciales y situaciones que puedan afectar el desarrollo del proyecto Proponer e implementar estrategias de prevención, mitigación y manejo de conflictos sociales. Coordinar y ejecutar actividades de participación ciudadana, reuniones informativas, talleres y mesas de diálogo. Gestionar y realizar seguimiento al cumplimiento de compromisos asumidos con comunidades, autoridades y otros actores locales. Apoyar la implementación de programas de responsabilidad social, desarrollo comunitario y fortalecimiento institucional. Elaborar diagnósticos sociales, mapeo de actores y análisis de grupos de interés del área de influencia. ¿Qué ofrecemos? Sueldo acorde al mercado Planilla completa desde el primer día de trabajo Beneficios Corporativos y convenios. 1) En Grupo Cobra promovemos un ambiente laboral diverso e inclusivo, valoramos la diversidad de nuestros empleados, fomentamos la igualdad de oportunidades y la eliminación de discriminación en el lugar de trabajo. Nos esforzamos por asegurar que todos nuestros empleados tengan acceso a las mismas oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. (2) Todas las solicitudes serán consideradas con igualdad de oportunidades, si estas interesado en ser parte de nuestro equipo, ¡Postula ahora!.

-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
2 años de experiencia
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, smo, social, red, community