En #UPN tenemos el desafío y compromiso constante por asegurar una educación de calidad que nos permita dejar huella a través de nuestros miles de estudiantes.

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¿Cuál es el desafío?

• Asegurar el correcto funcionamiento de la carrera profesional a través del desarrollo óptimo del modelo educativo de UPN, asesorando a los docentes para su implementación y desarrollo, estableciendo las bases para la acreditación de la calidad y el cumplimiento de los objetivos educacionales de la carrera y programa (ESA, NPS y Teaching Cost).

¿Cuáles son los requisitos?

• Profesional en carrera afín a la carrera de Negocios
• Grado Académico de Magíster afín a la carrera que gestione.
• Dominio de Microsoft office (Word, Excel, Power Point) nivel intermedio.
• Mínima de 05 años de experiencia profesional.

¿Cómo lo lograrás?

• Garantizar el correcto desarrollo de los sílabos y planes de estudios aprobados por el Decanato. Asegurar el correcto desarrollo de las actividades académicas conforme los lineamientos del programa y el modelo educativo UPN
• Elaborar los horarios de clases y asignar la carga horaria a los docentes al inicio de cada semestre académico.
• Supervisar la correcta programación de clases y controlar la asistencia, cancelación y reprogramación de las sesiones.
• Supervisar las clases y diferentes programas a su cargo a fin de para garantizar la calidad.
• Monitorear el ingreso del contenido de las clases de cada semestre académico en el Aula Virtual.
• Promover la mejora continua de los docentes en base a los resultados de los indicadores académicos.
• Promover la participación de los docentes en los programas de capacitación.
• Coordinar con sus pares internacionales la ejecución de clases espejo realizando el seguimiento respectivo.
• Organizar eventos de la carrera a nivel interno y/o externo.
• Preparar y dictar clases con un número de horas semanales de acuerdo a las políticas establecidas por la universidad. Brindar soporte integral a docentes y estudiantes de la carrera.
• Asesorar a los docentes de su carrera para una correcta implementación del modelo académico UPN.
• Asesorar a los estudiantes en los procesos de matrícula, traslados, convalidación de cursos y titulación, supervisando el normal desarrollo de dichos procesos.
• Implementar los planes de retención del programa
• Supervisar la atención a los reclamos y consultas de estudiantes y docentes
• Supervisar y evaluar el desempeño de los docentes de su carrera.
• Conducir el proceso de convalidación de los traslados externos e internos. Elaborar los planes estratégicos y operativos de la carrera.
• Planear, elaborar y sustentar ante el Director de Facultad o Director de Programa, el Plan Operativo, Plan de Mejora y Presupuesto Operativo de su carrera, monitoreando su ejecución y eficiencia.
• Administrar el presupuesto de su carrera.
• Proponer el equipamiento, infraestructura tecnológica, softwares y planificar su uso según directivas de decanato.
• Apoyar en la elaboración del Plan Estratégico de su carrera en conjunto con Decano de Facultad. Garantizar que los procesos de investigación se desarrollen conforme lo planificado.
• Promover la publicación de “papers” de docentes y estudiantes a través del fondo editorial y/o el taller de publicaciones de la universidad.
• Promover grupos de investigación de docentes y estudiantes. Garantizar que los procesos de acreditación se desarrollen conforme lo planificado.
• Desarrollar actividades y coordinaciones requeridas con el fin de cumplir los estándares de acreditación.
• Atender las evaluaciones que realicen entidades externas a su carrera, a fin de coordinar el levantamiento de observaciones encontradas. Garantizar el correcto desarrollo de los procesos de titulación.
• Designar asesores y jurados de tesis.
• Realizar el seguimiento de los procesos de titulación de los estudiantes de su carrera. Realizar actividades de gestión vinculadas al cumplimiento de sus funciones, asegurando el cumplimiento de los reglamentos y normativas vigentes.
• Elaborar y emitir al Decano y/o Director de Facultad y/o Director de Programa, los informes de indicadores finales por semestre.
• Supervisar la ejecución de los procesos administrativos por parte de sus equipos de trabajo (vacaciones, contrataciones y otros).
• Promover la mejora del clima laboral.
• Asegurar el cumplimiento del reglamento de estudios, la política docente y el reglamento de disciplina docente de la universidad.

BENEFICIOS:

• EPS cubierta al 50% y Seguro Oncológico al 100%.
• Seguro Vida Ley desde el primer día de labores.
• Grato ambiente laboral.
• Descuentos en nuestros programas educativos en toda la red Laureate.
• Descuentos corporativos.