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Estamos en búsqueda del mejor talento para la posición de un Analista de Selección Docente - Temporal

MISION DEL PUESTO

Asegurar la cobertura de las vacantes de perfiles docentes, acorde a la norma y políticas establecidas para el inicio de cada semestre académico.

FORMACIÓN Y EXPERIENCIA:

• Bachiller en Psicología, Administración o afines.
• 4 años de experiencia realizando funciones afines al puesto.

CONOCIMIENTOS:

• Manejo de Excel a nivel intermedio.
• Conocimiento de metodologías de evaluación y herramientas de selección.
• Dominio de herramientas/ aplicativos tecnológicos para reclutamiento.

FUNCIONES:

• Ejecución del procedimiento de reclutamiento y selección docente en cumplimiento de los plazos y número de requerimientos indicados, asegurando el cumplimiento del proceso y normas que lo regulan.
• Brindar información sobre los requerimientos y su avance a las áreas participantes en el proceso de selección, incorporación, contratación docente e inducción.
• Recopilar información y hace seguimiento al cronograma de actividades de los proyectos del área de selección docente cuyo objetivo son automatizar actividades del área y mejorar los tiempos de cobertura de las vacantes.
• Reporte de seguimiento de avance en los procesos de selección semanal, por facultad.

Condiciones:

• Planilla UPN
• Contrato temporal por 6 meses
• Modalidad remota