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Arquitectura y construcción

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SUPERVISOR SSOMA - ICA

Ica
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    SUPERVISOR SSOMA - ICA

Jefe / Supervisor / Responsable

Arquitectura y construcción

Resumen

En INDRA, empresa líder global de tecnología y consultoría digital que conecta personas, tecnología y negocios para generar crecimiento, transformación e impacto positivo y sostenible.

Estamos en la búsqueda de:

SUPERVISOR SSOMA - ICA

¿Cuál es el reto que te proponemos?

  • Profesional Colegiado y Titulado de Ing. Civil, Ing. Idustrial o a fines.
  • Experiencia minima de 4 años en el área se SSOMA o SST.
  • Experiencia específica mínimo de tres (03) años como Especialista y/o Ingeniero en seguridad y salud ocupacional, seguridad e higiene ocupacional, seguridad en el trabajo, salud ocupacional e implementación de planes de seguridad y salud ocupacional en prevención de riesgos laborales o SSOMA, Ingeniero SSOMA, Especialista SSOMA , Jefe de Seguridad y Medio Ambiente, Prevencionista de Riesgo, Responsable de Seguridad y Medio Ambiente, Responsable SSOMA, Jefe de HSE, Jefe de Seguridad e Higiene Ocupacional, Jefe de SSOMAC en la Ejecución y/o Supervisión de obras en general.
  • Manejo de Office intermedio
  • Disponibilidad para laborar en horarios rotativos.

Funciones:

  • Coordinar y supervisar las actividades de seguridad y salud en el trabajo.
  • Realizar las charlas de seguridad ocupacional en proyecto, con su registro de asistencia y participación.
  • Realizar evaluaciones de riesgos y proponer medidas preventivas y correctivas para garantizar un entorno de trabajo seguro.
  • Realizar inspecciones periódicas para identificar posibles riesgos y asegurar el cumplimiento de los estándares de seguridad

Beneficios

  • Planilla en Régimen General con todos los beneficios de Ley.
  • Carrera profesional y acceso a plataforma de capacitación adaptada a tus necesidades y motivaciones.
  • EPS cubierta al 100%
  • Beneficios Corporativos de la compañía

Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.


Requerimientos
  • Disponibilidad para viajar
    No